校園荒謬劇之從恐龍家長到失控校園:一場無人負責的教育崩壞

2026年 04月 02日 Thursday
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從《鐵拳教育》到校事會議:當老師開始害怕管學生

從《鐵拳教育》到校事會議:當老師開始害怕管學生

最近,Netflix韓劇《鐵拳教育》(英譯:Teach You a Lesson)引發許多教育工作者討論。 有人把它當成一部爽劇,有人認為劇情過於誇張,甚至質疑以暴制暴的教育方式是否恰當。然而,當我看到許多教師在社群媒體上分享觀後感時,發現大家真正產生共鳴的,從來不是主角揮出的拳頭,而是劇中那股深深的無力感。 因為許多老師都看見了自己。 劇中的教師不是不願意管學生,而是不知道自己還能不能管;

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校園荒謬劇之失能校園

校園荒謬劇之失能校園

教育本應是社會文明傳承的重要工程,是培養下一代人格、知識與公民素養的場域;然而近年來,許多基層教師卻普遍感受到教育現場正逐漸偏離其核心價值。校園中充斥著行政權力濫用、管理失能、家長干預、學生失序以及政府決策脫離現場等問題,使得教育工作者疲於奔命,甚至失去教學熱忱。 當原本應該共同支持教育的各個環節同時出現問題,教育便不再是教化人心的場所,而逐漸淪為充滿衝突、壓力與權力鬥爭的場域。 校長領導失能

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群體迷思

群體迷思

無論是教育部或是學校,在推動一些教育政策時為何會失敗?這原因其實可以從群體迷思的角度來探究其原因。 Anthony Cody在對教育革新進行批判時,特別認為我們在教育中實際上是一種惡性的、強制性的「群體迷思」(groupthink),它對我們的教育造成很大的傷害。他提到,這種「群體迷思」有八個特徵: 1.無可質疑的錯覺 過度樂觀而願意去冒極大的風險(也就是:不管如何做就對了,悶著頭向前衝,相

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【致即將走進教室的你】

【致即將走進教室的你】

今天的七星下,特別熱鬧。 因為又有一群人, 終於走到了夢想的門口。 大橘蹲在師培中心的窗台上。 看著一個個年輕人走過。 有人從大學時期就立下志願。 有人在教育學程裡熬過無數報告與試教。 有人在實習時第一次站上講台, 緊張到連板擦都拿錯邊。 有人考過教師檢定。 有人當過代理代課老師。 有人一年又一年地準備教甄。 把青春藏進考古題裡。 把夢想寫進讀書計畫裡。 把孤單留給

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當調查成為第一個選項:校事會議正在改變校園文化

當調查成為第一個選項:校事會議正在改變校園文化

當一位老師要求學生訂正作業、提醒學生遵守秩序,或勸導學生改正不當行為時,心中想到的第一件事不再是「這樣對孩子有沒有幫助」,而是「會不會被投訴」;當學校接獲家長陳情時,第一個反應不再是了解事情經過、協助雙方溝通,而是擔心是否必須啟動調查程序。那麼,我們的校園文化恐怕已經悄悄發生改變。 近年來,校事會議制度成為教育現場最具爭議的議題之一。 制度設立的初衷,是為了建立處理不適任教師的機制,保障學

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Selfish Success

Selfish Success

Small Talk: We often see seemingly successful people in the media expressing their opinions and praising their own achievements, but they rarely mention those who quietly contribute b

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